Руководитель практики "Химическое сырье, оборудование и агросектор" в get experts
Зарплаты в отрасли от компаний, существующих на рынке давно, в целом не изменились, хотя мы заметили тенденцию роста компенсаций для позиций топ-уровня.
При этом компании, которые только хотят зайти на российский рынок, либо занять освободившуюся нишу, пытаются воспользоваться возможностью и привлечь к себе кандидатов из ушедших международных компаний, предлагая им существенное понижение в размере финансовой компенсации.
Вопреки ожиданиям таких работодателей, кандидаты не готовы снижать свои запросы, выбирая релокацию, либо дожидаясь разморозки найма от международных или крупных российских работодателей.
Сейчас в открытом доступе нет большого количества резюме сотрудников компаний,
покинувших российский рынок. Многие из них получили «золотые» парашюты и ушли в отпуск, планируя начать поиск работы позже. Те кандидаты, чьи компании остались на рынке, стараются не менять работу в нестабильное время.
мы используем файлы cookie и сервисы сбора технических данных посетителей сайта. Нажимая кнопку «Принимаю», Вы даете согласие на обработку Ваших персональных данных, собираемых с помощью файлов cookie и сервисов сбора технических данных посетителей, с целью администрирования сайта, улучшения и обеспечения правильной работы сайта, аналитики и таргетирования рекламы.
здесь подробнее о «политике в отношении обработки персональных данных».
