Крупная компания — Ведущий экспортер российского пива, в поисках Старшего юриста:
Чем предстоит заниматься:
- представление интересов компании федеральных органах исполнительной власти, в государственных органах исполнительной власти субъектов РФ, муниципальных и правоохранительных органах;
- правовая экспертиза документов, на предмет их соответствия интересам компании и законодательству, поступающих на согласование договоров (сделок), в том числе поставки, логистики;
- подготовка документов необходимых для государственной регистрации прав на недвижимое имущество Компании и сделок с ним;
- защита прав и законных интересов Компании в исполнительном производстве;
- защита прав и законных интересов компании при проведения процедур, применяемых в деле о банкротстве;
- обжалование ненормативных правовых актов, решений и действий (бездействий) государственных органов, органов местного самоуправления, иных органов, организаций затрагивающие права и законные интересы Компании;
- консультационная помощь по правовым вопросам структурным подразделениям Компании, в том числе по вопросам, касающимся оборота алкогольной продукции, а так же законодательства в области отходов производства и потребления;
- претензионно-исковая работа;
- подготовка заключений и справок по правовым вопросам;
- проведение методических мероприятий для структурных подразделений Компании с целью ознакомления с изменениями в законодательстве и правоприменительной практике для минимизации рисков при осуществлении текущей деятельности Компании;
- анализ проектов Законов, нормативных актов и подготовка предложений о внесение изменений и дополнений к ним;
- правовое сопровождение вопросов антимонопольного регулирования, государственного регулирования торговой деятельности.
Что ждем от кандидата:
- высшее юридическое образование;
- опыт работы по гражданско-правовой специализации не менее 7 лет в отрасли производства алкогольной и/или пищевой продукции;
- английский язык на уровне не ниже upper intermediate (B2) ( готовы рассмотреть intermediate, опыт с деловой документацией на английском);
- опыт работой с ФАС;
- знание ФЗ-171 будет как преимущество.
Что мы предлагаем:
- оформление по ТК РФ;
- гибридный формат работы;
- денежная компенсация на питание;
- компенсация мобильной связи;
- материальная помощь от компании к значимым датам;
- подарки сотрудникам и их детям;
- программа скидок и привилегий Best Benefits.
