Международная фармацевтическая компания находится в поиске Тренинг-менеджера.
В зону вашей ответственности будет входить:
- Создание, контроль и корректировка плана-графика обучения сотрудников по согласованию с руководителями
- Разработка и проведение внутренних тренингов, инструментов пост-тренингового сопровождения с использованием разных форматов и полевого сопровождения для поддержания и развития навыков сотрудников компании
- Организация и проведение вводных курсов для новых сотрудников
- Анализ рынка внешнего обучения с целью профессионального развития сотрудников компании
- Разработка, подготовка и проведение центров оценки и развития персонала
- Разработка, организация и проведение программ/тренингов в рамках проектов для менеджеров и руководителей и проектов по развитию талантов
- Подготовка и предоставление отчетов о деятельности отдела обучения департаментов продаж, ведение баз данных по обучению и т.д.
Для того, чтобы успешно пройти все этапы интервью и достигать всех целей Вам необходимо: иметь высшее медицинское, психологическое или фармацевтическое образование, опыт работы в фармацевтическом бизнесе от 1 года. Вы должны обладать опытом разработки и проведения обучающих программ и оценки персонала.
Если Вас заинтересовала данная позиция, нажмите кнопку «откликнуться сейчас» и отправьте нам свое резюме
Если данная позиция не подходит Вам и Вы планируете продолжить поиск, пожалуйста, свяжитесь с нами, чтобы мы конфиденциально обсудили возможности Вашего карьерного развития.
