В компанию требуется тренер-менеджер.
Чем предстоит заниматься:
- Разработка программ обучения по Продажам, переговорам и методических материалов с нуля (корректировка действующих)
- Организация и проведение очного и online обучения для сотрудников Компании (торговый персонал по городам России)
- Развитие и поддержание digital форм обучения, дистанционных курсов
- Проведение тренингов, ролевых игр, вебинаров и др, направленных на развитие soft skills (навыков продаж, переговоров руководителей подразделений при работе с ЛПР, полевого персонала компании при работе с ЛПР и линейными сотрудниками в торговой точке)
- «Двойные» выезды/посттренинговое сопровождение полевых сотрудников
- Анализ и диагностика потребностей в обучении сотрудников компании
- Оценка компетенций персонала и эффективности обучения
- Ведение отчетности и статистики обучения
- Администрирование процессов на корпоративном портале
Что мы от Вас ждем:
- Личный опыт продаж и ориентация на показатели бизнеса в работе будут весомыми плюсами
- Умение привлечь и поддерживать внимание аудитории
- Оптимизм и уверенность в себе
- Хорошо поставленная речь
- Умение говорить простыми словами о сложном
- Понимания потребностей аудитории (сотрудники и партнёры)
Другие требования:
- Образование высшее (как преимущество: медицинское, фармацевтическое, педагогическое, психологическое
- Умение работать с программными продуктами, используемых в дистанционном обучении для создания интерактивного контента
- Открытость новому, продвижению своих идеи
- Умение работать самостоятельно и ответственно
- Уверенное владение программами MS Office
