Не можете самостоятельно определить, как строить карьеру дальше, в каких направлениях развиваться как специалист или руководитель.
История Яны, PR-менеджера
Вернула энергию и получила не только оффер, но и повышение в своей компании.
Запрос
Яна работала PR-менеджером в крупной российской компании на протяжении 8 лет. За это время она успешно
реализовала множество проектов, укрепив репутацию фирмы и наладив связи с медиа. Однако, несмотря на её достижения, Яна
чувствовала, что её карьера застопорилась. Она хотела двигаться дальше, но не знала как именно: то ли продолжить
развитие в своей компании, но её уже 4 год не повышали, то ли выйти на рынок труда. Её беспокоило, что она начала терять
интерес к работе, и возникало ощущение профессионального выгорания. Но был страх принять неверное решение.
Консультация
Поняв, что ей нужна помощь, Яна обратилась за карьерной консультацией к нашим экспертам, чтобы посмотреть на
себя со стороны: оценить свой опыт, навыки, компетенции, потенциальную стоимость на рынке труда и, самое главное,
определиться с дальнейшим сценарием карьерного трека.
Вместе с консультантом get experts они проанализировали текущие обязанности Яны, её навыки и компетенции, достижения,
обсудили личные и профессиональные цели. Эксперт предложила несколько шагов, чтобы решить запрос. Во-первых, провести
SWOT-анализ своих профессиональных навыков и выявить сильные и слабые стороны, возможности и угрозы. Во-вторых,
пересмотреть свои карьерные цели и составить план развития на ближайший год, включающий достижение конкретных целей и
этапов. В-третьих, обновить своё резюме и портфолио, акцентируя внимание на уникальных проектах и достижениях, которые
выделяют её среди других кандидатов. Консультант также помогла подготовиться к разговору с её руководителем про
расширение зоны ответственности в компании. Яна получила ценные советы о том, как правильно презентовать свои достижения
и обосновать необходимость карьерного роста внутри компании.
Результат
Благодаря консультации Яна получила ясное понимание своих профессиональных целей и путей их достижения. Она
обновила резюме, включив в него конкретные примеры успешных проектов и достигнутых результатов. Вдохновлённая новой
стратегией, Яна заявила о своём желании расти в компании, а также параллельно начала искать новые возможности на рынке.
Вскоре она получила несколько приглашений на собеседования и привлекательное предложение по трудоустройству от другой
компании. Узнав об этом, её текущие работодатели предложили ей пересмотреть условия работы, чтобы удержать ценного
сотрудника. В результате переговоров Яна получила предложение о повышении на должность руководителя PR-отдела с желаемой
зарплатой и расширенными обязанностями, включая руководство командой и участие в стратегическом планировании.
Теперь Яна чувствует себя уверенно и мотивированно. Она снова наслаждается работой и видит перед собой новые горизонты.
История Яны — это пример того, как правильная поддержка и профессиональная помощь могут помочь выйти из карьерного
тупика и вернуть веру в свои силы.
Отзыв Яны
Когда моя карьера застопорилась, я решила обратиться в get experts – знала консультантов компании. И это было просто
спасением! Консультация помогла мне по-новому взглянуть на свои навыки и цели. Я получила рекомендации и шаблоны, и
сделала SWOT-анализ, обновила резюме, а консультант подготовила меня к разговору с начальством о повышении. В итоге я
получила несколько приглашений на собеседования и предложение от другой компании. Узнав об этом, мои текущие
работодатели предложили мне повышение на должность руководителя PR-отдела с отличной зарплатой и новыми обязанностями, и
я осталась. Теперь я снова кайфую от работы и чувствую себя на высоте. Рекомендую услуги консультирования всем, кто
хочет развить свою карьеру и выйти из профессионального тупика.
Приняли решение искать новую работу, но не знаете, как сделать это максимально эффективно.
Сергей, старший бухгалтер
После ряда отказов получил работу с зарплатой на 30% выше за месяц поиска.
Запрос
Сергей 7 лет работал в российской производственной компании и дорос до роли старшего бухгалтера. Несмотря на стабильную работу и накопленный опыт, он почувствовал, что застыл на месте, и решил выйти на рынок труда в поисках новых возможностей. Разместил своё резюме на hh.ru и проходил собеседования, но не мог пройти дальше второго этапа конкурса. Друзья посоветовали ему обратиться за карьерной консультацией.
Консультация
Сергей встретился с опытным карьерным консультантом, специализирующимся на рынке бухгалтерии и финансов. Вместе они рассмотрели его резюме, опыт и навыки, а также причины, по которым он не проходил дальше по этапам собеседований. Консультант предложила стратегию для эффективного поиска работы.
Во-первых, Сергей провёл ревизию своего резюме, акцентируя внимание на своих ключевых достижениях и профессиональных навыках. Во-вторых, они разработали план подготовки к собеседованиям, включая отработку ответов на часто задаваемые вопросы и стратегию представления своих сильных сторон. В-третьих, консультант дала советы по улучшению профиля на LinkedIn, чтобы привлечь больше внимания работодателей.
Консультант также помогла Сергею определить его карьерные цели и возможные направления развития, что позволило ему более целенаправленно искать подходящие вакансии.
Результат
После консультации Сергей обновил своё резюме на hh.ru и профиль на LinkedIn, что сразу привлекло внимание нескольких крупных компаний. Он стал увереннее проходить собеседования, успешно преодолевая все этапы конкурса. Вскоре Сергей получил несколько предложений о работе и через месяц вышел на работу в международную фармацевтическую компанию с зарплатой на 30% выше, чем на предыдущем месте.
Отзыв Сергея
Когда я решил искать новую работу, друзья посоветовали обратиться в get experts. И это было лучшим решением! Консультация помогла мне по-новому взглянуть на свои навыки и цели. Я получил ценные рекомендации, сделал ревизию своего резюме и обновил профиль на LinkedIn. Консультант подготовила меня к собеседованиям, помогла отработать ответы на вопросы и составить стратегию представления своих сильных сторон. Я получил оффер от международной фармацевтической компании с зарплатой на 30% выше.
Давно не получали повышения в компании и не знаете, как именно прийти к этой цели.
Юлия, специалист по внутренним коммуникациям
Получила оценку навыков, перешла в другое подразделение в рамках компании и получила повышение.
Запрос
Юлия работала специалистом по внутренним коммуникациям в российском банке. Она была довольна своей работой, но повышения никак не получала, хотя многие её коллеги достаточно быстро продвигались по карьерной лестнице. Ей хотелось расти и развиваться, но она не знала, как это сделать. Она предприняла попытку поговорить о своих целях с руководителем, но результатов это не дало. Поэтому Юлия решила обратиться за карьерной консультацией к экспертам компании get experts, с которыми она уже как-то давно сотрудничала, чтобы получить оценку своих навыков и понять, в каком направлении ей двигаться дальше.
Консультация
Юлия вместе с консультантом проанализировали её опыт, навыки и сформулировали достижения. В ходе работы выяснилось, что девушка помимо работы занимается дизайном и очень любит эту часть своей жизни. Консультант предложил обновить резюме и сделать портфолио с фокусом на дизайнерские навыки, чтобы они лучше отражали её достижения и потенциал, а также попробовать поискать работу в маркетинге как внутри текущей компании, так и за её пределами. Плюс Юлия получила ценные советы о том, как правильно презентовать свои достижения и обосновать необходимость карьерного роста внутри компании.
Результат
Благодаря консультации Юлия получила ясное понимание своих профессиональных целей и путей их достижения. Она обновила резюме и портфолио, включив в них конкретные примеры успешных проектов и достигнутых результатов. Юлия апплицировалась на должность специалиста в арт-отдел банка, куда её взяли после первого интервью, а через 9 месяцев она возглавила группу дизайнеров.
Отзыв Юлии
Меня долго не повышали, и я решила пообщаться с карьерным консультантом, чтобы наметить план действий для движения. Консультация помогла мне переосмыслить свои навыки и цели. Оказалось, что моя страсть к дизайну может быть использована в карьерных целях. Я обновила резюме и сделала портфолио с акцентом на дизайнерские навыки. Консультант также дала мне ценные советы, как правильно презентовать свои достижения и обосновать необходимость карьерного роста внутри компании. В результате я подала заявку на должность специалиста в арт-отделе банка и получила её после первого интервью. А через 9 месяцев я возглавила группу дизайнеров!
Нужна инсайдерская информация о компании, позиции, требованиях, команде и др., а также понимание, как лучше себя «продать».
Владислав, финансовый директор
Сомневался, принимать ли предложение компании, получил инсайдерскую информацию, и принял решение и получил зарплату на 20% выше.
Запрос
Владислав — финансовый директор в международной FMCG-компании. Находясь в пассивном поиске работы, он получил привлекательное предложение от крупной фармацевтической компании, которая искала опытного управленца на аналогичную должность. Владислав более 10 лет работал в одной компании, поэтому, прежде чем принять решение, он хотел располагать полной картиной о ситуации: менеджмент, команда, стратегические приоритеты, сложности бизнеса. Он также хотел понять, как лучше всего себя презентовать, чтобы максимизировать свои шансы на успех в новой роли.
Консультация
Владислав обратился за помощью к экспертам get experts. Консультант начала с детального анализа текущей ситуации и профессионального опыта Владислава, ответила на его вопросы, подсветила основные преимущества, сложности и перспективы, которые есть в потенциальной компании-работодателе. Они обсудили ключевые аспекты, такие как корпоративная культура, структура команды и стратегические приоритеты. Консультант помогла Владиславу установить контакты с сотрудниками компании, чтобы получить инсайдерскую информацию и лучше понять ситуацию.
Они вместе приняли решение, что с учетом новых вводных Владислав может просить большее финансовое вознаграждение при переходе, так как располагает уникальной экспертизой для этой компании. Консультант помог Владиславу подготовиться к переговорам, отработав ключевые аргументы и стратегию самопрезентации на должность топ-менеджера.
Результат
Благодаря консультации Владислав получил полную картину о потенциальном работодателе и уверенность в своих силах. Он провел успешные переговоры и убедил компанию пересмотреть условия оффера, приняв его с увеличением зоны ответственности и дохода на 20%.
Отзыв Владислава
Когда я получил предложение от крупной фармацевтической компании, я решил обратиться в get experts, чтобы посоветоваться и принять взвешенное решение. Консультация оказалась невероятно полезной! Я не просто получил инсайдерскую информацию о компании, от которой у меня был оффер, но и сформулировал своё встречное предложение. В результате я смог убедить компанию пересмотреть условия оффера и получил зарплату выше, чем ожидал. Теперь я чувствую себя уверенно и готов к новым вызовам. Рекомендую get experts всем, кто хочет принять обдуманные карьерные решения и добиться успеха.
Интересуетесь развитием в рамках другой профессии, но не можете оценить свои перспективы и сомневаетесь стоит ли это делать.
Вера, старший специалист отдела кадрового делопроизводства
Поняла, что хочет сменить профессию и связать её со своим хобби, после консультации устроилась в ивент-агентство.
Запрос
Вера работала старшим специалистом отдела кадрового делопроизводства на протяжении нескольких лет. Несмотря на
стабильную работу, она всегда чувствовала страсть к организации мероприятий. В течение последних трёх лет она состояла в организационном комитете компании и регулярно устраивала корпоративные мероприятия. Кроме того, Вера организовывала дни рождения и свадьбы друзей. В какой-то момент она поняла, что хочет сменить профессию и связать её со своим увлечением. Тогда она решила обратиться за помощью к карьерным консультантам, чтобы проверить свою гипотезу и понять, как лучше всего перейти в новую сферу.
Консультация
Консультант начал с детального анализа текущей ситуации и профессионального опыта Веры. Вместе они рассмотрели её достижения и навыки в текущей роли, а также проанализировали ее проекты в рамках хобби. Консультант предложила Вере несколько шагов для перехода в новую сферу.
Во-первых, консультант дала рекомендации по составлению резюме с учётом её навыков и реализованных проектов в области организации мероприятий, помогла выделить ключевые достижения и правильно их описать. Во-вторых, они обсудили стратегию поиска. Консультант также помогла Вере подготовиться к собеседованиям, отработав ключевые моменты её презентации и ответы на вопросы, и предложила рассмотреть несколько потенциально интересных вакансий, которые были у нее в работе.
Результат
После карьерной консультации Вера обновила своё резюме и начала активно искать работу в сфере организации мероприятий. Она получила четыре приглашения на собеседования: три в ивент-агентства и одно в российскую IT-компанию. Благодаря новой стратегии и уверенности в своих силах, Вера успешно прошла все этапы отбора и решила попробовать себя в известном ивент-агентстве, так как поняла, что хочет драйва и разнообразия проектов. Теперь она ведёт большие проекты, организует масштабные мероприятия и наслаждается своей новой профессиональной ролью.
Отзыв Веры
Когда я поняла, что хочу сменить профессию и заняться своим любимым делом, я обратилась в get experts, так как вообще не понимала с чего начать свое движение. И это было просто супер! Консультация реально помогла мне осознать свои сильные стороны и понять, что делать дальше. После консультации я обновила резюме и начала активно искать работу в сфере ивентов. Благодаря новой стратегии и уверенности в себе, я успешно прошла все этапы отбора и выбрала работу в крутом ивент-агентстве. Сейчас я веду разнообразные и драйвовые проекты. Я даже и не мечтала о том, что моя карьера сложится так удачно.
От потери энергии на работе до решения открыть свой бизнес, или, наоборот, вернуться в корпоративную среду, устав от свободного плавания.
Андрей, руководитель юридического отдела, бизнесмен
Вернулся в корпоративную среду после неудачного опыта частной юридической практики.
Запрос
Андрей, руководитель юридического отдела, четыре года назад ушел из российского юридического консалтинга, чтобы открыть собственную частную юридическую практику. Сначала его идея казалась успешной, но со временем Андрей понял, что этот путь не приносит ему стабильности, которую он ожидал. Разочарованный своим выбором, он решил вернуться в корпоративную среду, но столкнулся с трудностями.
Консультация
Андрей нуждался в помощи, чтобы грамотно подготовиться к возвращению в найм. Он обратился за помощью к карьерному консультанту get experts, с которым они проанализировали его корпоративный и предпринимательский опыт, причины разочарования в частной практике и карьерные цели на будущее. Консультант предложила Андрею несколько шагов для успешного возвращения в корпоративную среду.
Анализ и переупаковка опыта: консультант помогла Андрею переосмыслить его опыт в частной практике и выделить те навыки и достижения, которые будут полезны в корпоративной среде, а также дала рекомендации по составлению резюме с акцентом на его управленческие компетенции и успешные проекты как в найме, так и в предпринимательстве.
Стратегия поиска работы: консультант предложила стратегию поиска работы, включая использование профессиональных сетей и платформ для нетворкинга, а также целенаправленный подход к выбору компаний и позиций.
Подготовка к собеседованиям: консультант помогла подготовиться к собеседованиям, отработав ключевые моменты его презентации, ответы на сложные вопросы и стратегии переговоров об условиях работы.Также она предложила обсудить две вакансии, которые были у нее в работе.
Результат
Благодаря консультации Андрей получил ясное понимание своих профессиональных целей и путей их достижения. Он обновил свое резюме и начал активно искать работу, а также дошел до финала в рамках одной из предложенных консультантом вакансий. Вскоре Андрей самостоятельно нашел подходящую вакансию и получил оффер на должность руководителя юридического департамента. Его новый этап в карьере начался с ясными перспективами для дальнейшего профессионального роста и стабильности, которую он искал.
Отзыв Андрея
Я обратился к карьерным консультантам get experts когда понял, что моя частная практика не приносит мне стабильности и удовлетворения. До этого я работал в компании решил вернуться в корпоративную среду. Рассылал резюме, но до собеседований не доходило. Консультация оказалась результативной — я нашел подходящую вакансию и получил оффер на должность руководителя юридического департамента. Теперь я снова в корпоративной среде, с ясными перспективами для дальнейшего профессионального роста и стабильности, которую я искал.
Доверьте свою карьеру экспертам
все карьерные консультанты прошли специальную программу подготовки к карьерному консультированию
Наша команда
Сертифицированный карьерный консультант и коуч в области продаж
- бухгалтерия
- финансы
- SHL
- JobEQ
- интервью по компетенциям
- топ-менеджмент
- 15 лет опыта работы в рекрутменте в направлении «Бухгалтерия и Финансы» с мидл и топовыми ролями;
- 10+ лет управления людьми;
- сертификация в области проведения интервью по компетенциям (Competency based interview), SHL-тестирования, JobsEQ, Emotional Intelligence.
Я ценю постоянство и качество и более 20 лет пою в академическом хоровом коллективе. Музыка помогает мне переключиться и сосредоточиться на том, что важно в моменте: чистоте звука и гармонии.
Карьерный консультант и эксперт по развитию профессиональных навыков
- топ-менеджмент
- интервью по компетенциям
- лидерство
- управление персоналом
- управление изменениями
- антикризисное управление
- личностный рост
- 16 лет опыта работы в консалтинге;
- 10+ лет управления командами, в том числе коллективом свыше 150 человек;
- выпускница программы MBA Kingston;
- эксперт по спиральной динамике;
- сертифицированный ментор;
- спикер ведущих изданий: Forbes, Ведомости и других.
Получила сертификат PADI Advanced Water Diver и совершила 40 погружений в открытой воде. В 2024 году приняла участие в соревнованиях по вейксерфингу в серии PWA и сыграла на ударных свою любимую Металлику — "Sad But True"
Сертифицированный карьерный консультант и специалист по оценке персонала
- топ-менеджмент
- фармацевтика
- маркет аксесс
- GR
- связи с государственными структурами
- лоббинг
- медикал
- регистрация
- работа с клиентами
- интервью по компетенциям
- более 10 000 часов интервью и консультаций;
- 15 лет опыта работы в российских и международных компаниях;
- эксперт в использовании метафорических ассоциативных карт в консультационной деятельности;
- сертифицированный специалист по сторителлингу.
Ежегодно учусь новому, пробовала себя в различных направлениях, включая "параллельную карьеру". Благодаря консультированию изменила жизнь нескольких людей к лучшему.
Сертифицированный карьерный консультант
- топ-менеджмент
- интервью по компетенциям
- фармацевтика
- управление персоналом
- профориентация
- 18+ лет опыта работы в рекрутменте в направлении «Медицина и фармация», эксперт в ведении ролей уровня Executive Search;
- 10+ лет управления людьми;
- сертификация в области проведения интервью по компетенциям (Competency-based interview);
- эксперт по спиральной динамике.
Имею сертификат по профориентации, помогла уже 30 подросткам определиться с профессией. Увлекаюсь художественной и бизнес-литературой, в год читаю более 40 книг. Моделирую и шью одежду — это помогает мне проявлять свой творческий потенциал, даёт возможность уединиться и порефлексировать.
Карьерный консультант и сертифицированный коуч
- топ-менеджмент
- управление цепями поставок
- логистика
- закупки
- 12 лет опыта работы в подборе, в том числе в направлении «Логистика и закупки»;
- специализация на работе с запросами менеджмента на карьерное развитие в различных индустриях от FMCG до нефтегазовой отрасли.
Занимаюсь йогой более 15 лет и много путешествую, что помогает лучше слышать себя, более широко смотреть на мир, получать новые эмоции и просто переключаться, чтобы с новыми силами идти в реализацию. Гуляла с пингвинами в их среде обитания. А в планах — поплавать с китами.
Сертифицированный карьерный коуч и ментор
- коучинг руководителей
- executive search
- менторинг
- хедхантинг
- карьера в бек-офисе
- HR
- юриспруденция
- compliance
- data privacy
- офисная поддержка
- 10 лет опыта в подборе персонала бэк-офисных позиций;
- эксперт по хедхантингу;
- ICF коуч;
- сертифицированный ментор
- более 5000 часов интервью с кандидатами.
Эрудированность позволяет смотреть на мир шире, обогащает профессионально и личностно. Поэтому я защитила диплом переводчика персидского языка, изучаю нейросети, техники слепой печати и нестандартные коучинговые инструменты.
Карьерный консультант
- топ-менеджмент
- продажи
- маркетинг
- ритейл
- люкс
- фэшн
- интервью по компетенциям
- 10 лет опыта в рекрутменте;
- эксперт в подборе топ-менеджеров в направлении «Продажи и Маркетинг»;
- 5+ лет управления командой более 20 человек.
Имею высшее психологическое образование в сфере психолингвистики. Больше 10 лет катаюсь на досках, что даёт мне энергию и желание постоянно развиваться. Последние несколько лет активно занимаюсь йогой и медитацией, благодаря чему нахожу баланс и принимаю эту жизнь во всех её проявлениях. Вокруг нас так много возможностей, и они безграничны, как и мы сами.
Карьерный консультант и эксперт по развитию профессиональных навыков
- топ-менеджмент
- VPHR
- HRD
- VPLegal
- интервью по компетенциям
- профильное образование в области управления персоналом;
- 17 лет опыта в рекрутменте
- эксперт в области Executive Search
- 10+ лет опыта управления командой более 60 человек.
12 лет назад я открыла для себя дайвинг. За это время совершила более 200 погружений и увидела множество подводных обитателей, включая китов, различных видов акул, дюгоней, мант и морских котиков. Организовала несколько удивительных путешествий, в том числе в Бразилию с компанией из 16 человек. Подводный мир и путешествия наполняют меня энергией, которой я делюсь с окружающими.
Карьерный консультант
- топ-менеджмент
- химия
- инжиниринг
- агросектор
- машиностроение
- строительные материалы
- автомотив
- оборудование
- продажи
- сервис
- маркетинг
- ниокр
- проектирование
- EPC
- высшее техническое образование;
- 17 лет опыта работы в консалтинге;
- эксперт в подборе топ-менеджеров в направлении B2B;
- более 150 закрытых вакансий в индустриях: оборудование, агро, инжиниринг, химия, автомотив, тяжелые индустрии.
Занимаюсь по-настоящему любимым делом. За годы работы более 50 человек с моей помощью сменили место работы и регион жительства (город, страну) и успешно продолжают строить свою карьеру. Учусь играть на гитаре, вышиваю крестиком и рисую – прекрасные инструменты для саморефлексии, восстановления сил и энергии.
положитесь на экспертов рынка труда
человек уже сделали следующий карьерный шаг и выросли в доходе вместе с нами
Вот, что говорят о наших консультациях по карьере
Чем мы занимаемся
Анализируем карьеру.
Наши консультанты проводят глубокий анализ вашего опыта, потребностей, желаний, ценностей и мотиваторов, чтобы разработать стратегию развития карьеры.
Определяем стратегию поиска новой работы.
Если вы планируете выйти на рынок труда, вы узнаете сколько получают специалисты с вашим опытом и навыками, получите обратную связь по вашему резюме, определите целевые компании, каналы поиска и т.д.
Готовим к интервью или переговорам с руководителем.
Консультанты помогают подготовиться к интервью, разговору с менеджером, дают ценные советы, репетируют ответы на типичные вопросы, учат аргументировать свою позицию.
Предоставляем инсайдерскую информацию
Чтобы вы смогли принять верное решение, наши консультанты поделятся ценными знаниями о текущей ситуации на рынке труда, потенциальных работодателях, ключевых трендах, дадут свои прогнозы и советы по трудоустройству.
